美国银行（Bank of America）一位陷入困境的高管被剥夺了对一个关键赚钱部门的责任。就在几个月前，他所在部门一位工作过度的初级银行家的死亡引发了媒体的强烈抗议。

消息人士告诉《华盛顿邮报》，华尔街巨头金融机构集团（FIG）强硬的老板加里·豪在8月份失去了对FinTech投资银行团队的监管，彭博社上周也报道了FinTech的转移。

Howe的FIG部门雇佣了35岁的前绿色贝雷帽队员Leo Lukenas III，他在5月份去世，据称他每周工作100个小时，以帮助完成一项数十亿美元的合并。

卢肯纳斯之死使华尔街的高压锅文化成为人们关注的焦点，导致人们密切关注美国银行为初级银行家设置的“屏障”——以及经理们是否对下属超时工作视而不见。

该银行表示，在卢卡纳斯死后，豪不会立即面临任何纪律处分。

但据彭博社（Bloomberg）报道，上周一有报道称，利润丰厚的金融科技部门的150名纽约FIG员工中，约有50人将转移到其技术、媒体和电信（TMT）部门。

消息人士称，明星银行家马修•夏诺夫（Matthew Sharnoff）是被转移到TMT的人之一。据Mergerlinks的数据，去年他牵头的交易总价值在所有银行中排名第二。

汇丰全球并购业务董事长兼TMT全球主管Kevin Brunner向媒体表示，此举是整个金融服务行业向软件转型的一部分。

豪的团队缩减了约三分之一，一些人认为这可能会对他在摩根大通的未来造成打击。

“这是对加里的权力变动，”一位了解银行内部运作的消息人士告诉《华盛顿邮报》，并补充说，豪将更难获得奖金。

另一位知情人士猜测，首席执行官布莱恩·莫伊尼汉（Brian Moynihan）暗中鼓励豪离开。

“美国银行不会解雇员工，”这位前美国银行高管表示。“头衔会改变，薪水会下降。我不认为加里会在6个月内回来。”

一位劳工律师推测，该银行可能试图在任何可能的诉讼之前与Howe保持距离。

Filippatos的合伙人塔维尔·拉赫曼（Tavir Rahman）曾处理过许多针对大银行的案件，但没有参与卢肯纳斯案，他告诉《华盛顿邮报》：“我确信调查是在内部进行的。”

“我可以想象他会成为替罪羊。”

自从5月4日卢卡纳斯心脏出现致命的血栓后，54岁的豪就没有发表任何评论。

没有证据表明长时间的工作导致了Lukenas的死亡。

Howe没有回复记者的多次置评请求。在卢卡纳斯去世后不久，他就关闭了他的领英账户。

全球企业和投资银行业务主管马修•科德（Matthew Koder）表示：“作为我们全球金融机构投资银行业务的负责人，加里得到了我们的全力支持，我们将继续投资于这一领先业务。”

上周，Howe宣布任命George Matsuzaka为全球保险业务联席主管。他是瑞银集团的全球保险主管。

一位与卢卡纳斯共事的初级银行家告诉《华盛顿邮报》，8月初，美国银行实施了一项新的监控系统，要求初级银行家每天报告工作时间，而不是每周报告。

与此同时，《华尔街日报》（Wall Street Journal）的一篇爆炸性报道曝光了美国银行的管理人员如何要求直接下属谎报自己的工作时间，即使他们超过了80小时的限制。这项规定是在10多年前一名21岁的实习生连续工作三天死亡后实施的。

与卢卡纳斯共事的初级银行家告诉《华盛顿邮报》：“他们在一周中打电话给我，说让我们确保你不要工作到80个小时。”

这位银行家说，他以前每周工作大约100个小时，因为他打破了这些限制，这些限制是由高管级别的“员工”监督的，他们向豪等经理汇报。

该消息人士称：“如果你工作到凌晨2点以后，你必须立即向董事总经理通报这笔交易。”

“他们正试图改变文化。我们看看它能持续多久。”

不过，据这位美国银行前高管称，豪也负责检查工作时间。

“加里得到报酬是为了确保初级银行家不会过度劳累，”这位前高管表示。“如果有人每周工作100个小时，一周又一周，那就应该引起警惕。”

豪于1994年在著名的沃顿商学院获得MBA学位。在摩根大通（JPMorgan）短暂任职后，他在瑞士信贷第一波士顿（Credit Suisse First Boston）工作了9年，后于2005年进入其瑞士竞争对手瑞银（UBS）。

在瑞银的FIG部门任职的六年里，他告诉瑞银的同事，他是戴比尔斯钻石帝国背后家族的亲戚。据一位在瑞银与他共事的消息人士透露，豪以对初级银行家施压而闻名。

“人们抱怨他的态度、对他人的尊重以及他让人们工作的时间。瑞银的一位消息人士表示。“人们抱怨每周工作100个小时。”

据瑞银消息人士称，Howe对推介书的痴迷也让瑞银感到惊讶，初级银行家比大多数人花更长的时间来收集推介书，而且经常想知道为什么。

“他似乎认为，把最大的几本图书放在一起就能赢得业务，”瑞银消息人士谈及Howe时说。“我们把时间浪费在没人看的推销书上，也得不到任何生意。这些书里都是对我们无法达成的交易的分析。”

据消息人士透露，瑞银在2011年选择其FIG部门负责人时没有考虑到豪。随后，他来到了Lazard的FIG部门，Howe赢得了不同的声誉——没有带来足够的交易，直接了解情况的消息人士说。该消息人士称，他于2019年被迫离职。

几个月后，豪加入美国银行，担任美洲FIG银行业务联席主管。这位南非人于2021年与威尔·阿达斯和乔治·科西尼一起被提升为国际FIG分部的负责人。

据知情人士透露，更关注普通员工的Addas于去年退休，以便有更多时间陪伴家人。

以最新的商业新闻开始您的一天

订阅我们的每日商业报告时事通讯！

感谢您的报名！

据一位曾与他共事的初级银行家说，那时，在豪的领导下，国际体联部门变成了一个“没有他的更粗暴的部门”。

该消息人士称，事实上，Howe的第一项任务是执行公司在疫情后重返办公室的任务，而Addas在这方面一直较为松懈。

这位初级银行家说：“威尔是在周五离开的，我记得接下来的周一我们来的时候，豪重新设定了预期，说我们都需要在早上9点半之前到公司，一周工作四天。”

消息人士称Howe是一个强硬的老板，但也说他，Lukenas和其他人通过长时间工作来推动自己取得进步。

上个月，其竞争对手摩根大通（JPMorgan）也将初级银行家的工作时间限制在每周80小时以内，这是这家美国最大银行首次出台限制措施。

2013年，21岁的投行实习生莫里茨·埃尔哈特（Moritz Erhardt）死于癫痫发作，据报道，他几乎不间断地工作了近72小时，随后美国银行设置了员工保障措施。

消息人士称，新政策禁止初级银行家每周工作时间不得超过80小时，除非得到监管部门的批准，而且有一个重要的例外理由。

五名直接了解该政策的消息人士称，他们还禁止初级银行家在周六或节假日工作，除非获得首席运营官的批准。

这位前美国银行高管表示：“规则已经到位，所以（莫里茨）身上发生的事情不会发生。”

一位美国银行前人力资源官员补充道：“我非常积极地确保这些年轻人在正确的时间离开。我们为之疯狂。”

消息人士称，有两名员工被派往纽约FIG部门，他们通常是副总裁或主管，年收入约35万美元，主要工作是与初级银行家和同事交谈。该部门150名员工中有一半以上是初级银行家。

据这位前绿色贝雷帽队员在去世前两个月联系的一位招聘人员说，卢卡纳斯与妻子和两个年幼的孩子住在布鲁克林，自从他在2023年3月被聘用以来，他似乎厌倦了艰苦的工作时间。

他并不是美国银行唯一一个正在寻找退出计划的压力山大的初级银行家。豪所在部门的一名高级银行家告诉《华盛顿邮报》，过去一年里，豪所在部门的几名员工在竞争对手银行求职。

据路透社报道，GrayFox招聘公司的管理合伙人道格拉斯·沃尔特斯（Douglas Walters）说，卢卡纳斯抱怨说，他每周工作100多个小时，陪伴家人的时间太少了。

沃尔特斯在5月份告诉媒体：“他说过这样的话，‘嘿，我愿意用少睡几个小时来换取减薪10%。’”

在他去世之前，卢肯纳斯一直在帮助美国银行的客户UMB Financial以20亿美元收购Heartland Financial。这笔交易于4月29日完成，就在卢肯纳斯患上致命血栓的三天前。

这位美国银行的初级银行家表示：“在他去世的前一天，有一个关于UMB交易的小组电话，他对完成交易感到兴奋。”

尽管缺乏证据表明长时间工作导致了Lukenas的死亡，但一些家庭成员认为这可能是一个促成因素。

“我认为任何人都不应该工作那么长时间，承受那么大的压力，”一位不愿透露姓名的亲戚告诉《华盛顿邮报》。

据一位参加葬礼的消息人士透露，豪和其他约50名美国银行员工一起参加了卢卡纳斯在北卡罗来纳州自由堡的葬礼。自由堡是美国陆军基地，以前被称为布拉格堡。

消息人士补充说，在服役结束时，美国陆军官员播放了地球风与火乐队的“九月”的录音，以尊重卢卡纳斯作为绿色贝雷帽的请求，以防他在军事行动中死亡。